Actueel
Actieteam Zichtbaarheid en landelijke impact beweging
27 mei 2021
Geplaatst op 28 april 2021 - Thema's: Beweging verbreden en verdiepen
De eerstvolgende bijeenkomst van actieteam ‘Ambassadeursschap, vergroten zichtbaarheid en landelijke impact beweging’ is weer gepland; 27 mei of 1 juni 2021. De conclusie tijdens de allereerste bijeenkomst van dit actieteam…
Periodiek: Bijeenkomsten bestuurlijke leernetwerken
26 mei 2021
Geplaatst op 28 april 2021 - Thema's: Overige onderwerpen, Vernieuwend besturen en toezicht houden
In de beweging Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg starten in 2020 drie bestuurlijke leernetwerken
Actieteam Vrijheid en veiligheid voor het levensgeluk van cliënten
11 mei 2021
Geplaatst op 28 april 2021 - Thema's: Vrijheid en veiligheid voor levensgeluk cliënten
In totaal nemen 14 deelnemende organisaties ook deel aan deze pilot Wet zorg en dwang. De positieve adviezen van de betrokken cliëntenraden zijn allemaal binnen. De organisaties zijn: Brentano, Carintreggeland,…
Periodiek: Coördinatoren en projectleiders
27 mei 2021
Geplaatst op 28 april 2021 - Thema's: Beweging verbreden en verdiepen
Zo’n zes keer per jaar komen coördinatoren/projectleiders samen, uit zorgorganisaties die deelnemen aan Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg. De bijeenkomsten staat in het teken van inspireren rondom de vernieuwing en intervisie. En…
Video-update actieteam Vrijheid en veiligheid voor levensgeluk cliënten
Geplaatst op 20 april 2021 - Thema's: Samenwerken vanuit een gedeelde visie, Knellende regels, Vrijheid en veiligheid voor levensgeluk cliënten
Het team is intussen uitgegroeid tot een levendig netwerk waarbij steeds meer mensen en organisaties uit de sector aansluiten. Onlangs gaven de initiatiefnemers een update over de vele ontwikkelingen sinds de start van dit jaar. Met een doorkijkje naar waar de komende tijd aan gewerkt wordt.
Actieteam Betrekken van de omgeving: ervaringen uit het eerste jaar
Geplaatst op 19 april 2021 - Thema's: Betrekken directe omgeving
Rob Keijzer werd er een beetje door overvallen. Nog kampend met een forse jetlag na een reis naar Japan, woonde hij in oktober 2019 een bijeenkomst bij van de beweging ‘Radicale Vernieuwing verpleeghuiszorg’. Daar werd hij nogal onverwacht naar voren geschoven als trekker van het actieteam Betrekken van de omgeving. Geen wonder, want Rob is al sinds de oprichting van ’t Zorghuus op vrijwillige basis voorzitter van het bestuur en daarmee eigenlijk het ultieme voorbeeld van hoe participatie eruit kan zien. Rob kreeg gezelschap van WarmThuis-bestuurder Hans van Amstel én Jessie Wagemakers, beleidsadviseur bij Mijzo*, mede-bedenker van Levensluister, een methode die het gesprek met ouderen verdiept en verrijkt. Rob en Jessie delen hun ervaringen met het actieteam, dat er nu zijn eerste jaar op heeft zitten.
Hoe kunnen toezichthouders Radicale vernieuwing omarmen?
Geplaatst op 16 april 2021 - Thema's: Vernieuwend besturen en toezicht houden
Wat betekent Radicale vernieuwing voor toezicht en besturing? Kunnen bewoners en naasten het leven leiden zoals zij dat willen? Hoe hou je (toe)zicht (op) of dat is wat er werkelijk gebeurt in de zorg? Of; hoe vind je de balans tussen (toe)zicht houden en vertrouwen? Voelen medewerkers zich gesteund als zij in hun werk bewust afwegingen maken tussen regels en cliëntwensen?
Samen Zeggenschap | Zorg, kwaliteit en regie dichter bij bewoners
Geplaatst op 16 april 2021 - Thema's: Samenwerken vanuit een gedeelde visie, Vrijheid en veiligheid voor levensgeluk cliënten, Ervaringen van bewoners, naasten en medewerkers
Veel zorgorganisaties hebben een visie waarin betekenisvol leven van bewoners centraal staat. Hoe kun je dit van dag tot dag, moment tot moment concreet maken? In gesprek met Corine Jansen, kwartiermaker ‘Samen Zeggenschap’ bij Amstelring in Amsterdam.
Inspiratiebijeenkomst: Echt waardevol contact
22 juni 2021
Geplaatst op 16 april 2021 - Thema's: Beweging verbreden en verdiepen, Samenwerken vanuit een gedeelde visie, Ervaringen van bewoners, naasten en medewerkers
Wat is het en hoe breng je het verder? Hoe zorgen we ervoor dat de relatie tussen mensen die zorg nodig hebben, hun naasten en de mensen die zorg verlenen wordt versterkt? Hoe kunnen we nog beter aansluiten op wat er voor ouderen toe doet? En hoe zorg je er voor dat werkelijk waardevol contact de basis wordt van het dagelijks leven en werk in de ouderenzorg?
