De afgelopen periode zijn er weer veel activiteiten, bijeenkomsten en ontwikkelingen geweest binnen de beweging Radicale vernieuwing zorg.  In de Wetenswaardigheden praten we je kort bij wat er gebeurt, speelt en leeft – én waar dat zoal toe leidt. We hebben de Wetenswaardigheden in een nieuw jasje gestoken: kortere berichtjes op een rij. Laat graag in de reacties weten wat je er van vindt.

Vervolgacties aanleveren kwaliteitsgegevens

Vlak voor de zomer sturen veertien organisaties een brief aan Zorginstituut Nederland. De organisaties werken samen binnen de landelijke beweging Radicale vernieuwing zorg en willen in gesprek over de aanlevering van kwaliteitsgegevens: de ‘indicatoren basisveiligheid’. Velen vragen zich sterk af of de aanlevering leidt tot het beoogde doel, sommigen hebben die informatie niet aangeleverd. Het Zorginstituut wil nu met de organisaties verder verkennen hoe het anders kan. Lees hier verder.

Bestuurder Caroline Beentjes op Actiz.nl over onze acties: ‘We zeggen allemaal dat het anders moet, dit is een kans om dat ook daadwerkelijk te doen’ Ook andere betrokken bestuurders roepen op LinkedIn organisaties op om zich aan te sluiten: Rick Hogenboom (De Posten) en Mireille de Wee (Mijzo). Wie doet er ook mee?

Nieuwe deelnemer

Het was hierboven al te lezen, zorgorganisatie De Posten is deelnemer geworden van onze beweging! De Posten zag onze brief aan Zorginstituut Nederland en de organisatie besloot zelf ook een brief te sturen en aan te sluiten bij het gesprek met Zorginstituut. We zijn blij met deze nieuwe, eenentwintigste deelnemer! Bekijk hier alle deelnemers.

Serie video’s: ‘Droom van de beweging nog groter gewor­den’

Steeds uitgaan van Waardevol leven, en werken vanuit de relatie, is niet vanzelfsprekend – in een zorg waar regels, protocollen en het medisch model al jarenlang het uitgangspunt zijn geweest. De beweging Radicale vernieuwing zorg is een bruisende broedplaats, waar vanuit verbinding, nieuwsgierigheid en openheid andere denkrichtingen en oplossingen ontstaan. Dat de beweging dit jaar haar zevende levensjaar is ingegaan, bewijst deze meerwaarde. In een serie video’s blikken een aantal betrokkenen terug op ontwikkelingen in het afgelopen jaar, en kijken ze vooruit. Lees en kijk verder.

‘Af­gelopen jaar deuren open gegaan voor 23 van de 24 bewoners’

Voor drieëntwintig van de vierentwintig bewoners met dementie in Sensire-locatie Sydehem in Zeddam zijn het afgelopen jaar de deuren open gegaan. Deze bewoners kunnen nu met of zonder elektronische ondersteuning het dorp in. ‘Wij als zorgprofessionals leren steeds beter vertrouwen op het systeem en op de bewoner. Het project “Ruimte voor dementie” heeft veel moois gebracht. Het heeft echt een meerwaarde voor de kwaliteit van leven van onze bewoners.’ Sensire organiseerde een inspiratiebijeenkomst over dit onderwerp, diverse deelnemers uit onze vernieuwingsbeweging deden er inspiratie en contacten op. Lees en kijk verder.

Wisseling coördinatorschap

Al sinds 2017 zet Isabelle van der Wijk zich in voor Radicale vernieuwing zorg in het verpleeghuis en thuis. Sinds 2021 als coördinator van deze landelijke beweging. 1 juni dit jaar nam Vera Jansweijer het coördinatorschap van haar over. Ook zij raakte al eerder betrokken. Interview

Workshop Waardigheid en Trots

Deze zomer organiseerden vernieuwers uit de beweging een drukbezochte workshop tijdens het congres van Waardigheid en Trots. “Het is voor iedereen hard werken. Een relatie aangaan is meestal niet de moeilijkste stap. Een relatie goed houden, vraagt veel meer aandacht.” Bekijk hier de blog met foto’s.

Meet-ups

Hoe komen we tot een samenleving waarin mensen hun leven als betekenisvol ervaren, ook als zij zorg of ondersteuning nodig hebben? Bijvoorbeeld door in hun buurten en dorpen zelf te kunnen beslissen hoe zij willen (samen)leven, werken, wonen, leren, spelen en zorgen? En waarbij organisaties, instanties en overheden helpend zijn – en niet bepalend? Hoe kunnen burgerinitiatieven, zorgorganisaties en anderen elkaar hierbij versterken?

In 2023 bezoeken we plekken waar mensen hier lokaal invulling aan geven. We starten een dialoog – zonder dat het bij ‘alleen praten’ blijft – en vinden medestanders in de zoektocht naar verbinding. Deze bezoeken genereren veel energie, enthousiasme en acties om anders te kijken en anders te doen. Fundamentele oplossingen voor de grote vraagstukken in de zorg en samenleving komen in beeld. Meer informatie, (video)verslagen en de volgende Meet-up.

Video: Werken aan een gelijkwaar­dige relatie met naasten

Sinds de Week van de Medezeggenschap (afgelopen week) is de opname van onze webinar ‘Werken aan een gelijkwaardige relatie met naasten’ terug te kijken. We organiseerden deze webinar samen met Radicale vernieuwing langdurige ggz en LOC Waardevolle zorg. Meer dan tachtig mensen deden mee aan de webinar, die hier terug te kijken is.

Komende bijeenkomsten

• 10 oktober online: Actieteam Vrijheid en veiligheid voor het levensgeluk van cliënten
• 12 oktober Zeist: Halfjaar­lijkse ontmoeting
• 31 oktober: Webinar: de Verpleeg­kun­dig Specialist als Wzd functionaris
• 1 november: Bes­tuur­lijk leer­net­werk
• 8 november: Meet-up Radicale ver­nieuwing bij zorgcoöperatie Austerlitz Zorgt

Meer bijeenkomsten in onze agenda.

Communicatie-activiteiten

Noemenswaardig in aanvulling op bovenstaande activiteiten:

• (Vak)media-aandacht brief indicatoren (kwaliteitsgegevens): Skipr, Vilans
• Zorgvisie:
  • ‘Stoppen met dubbele medicatiecheck kan’
  • “De beweging blijkt eigenlijk toch best radicaal te zijn.”
• Volgende stappen Radicale vernieuwing jeugdzorg

Meer weten

Op www.radicalevernieuwing.nl/vvt kun je allerlei achtergrondinformatie vinden bij één of meer van bovenstaande onderwerpen. Via de thema’s, deelnemerspagina’s, trefwoorden onder berichten of via de zoekfunctie. Je vindt er informatie over de laatste ontwikkelingen én informatie over onderwerpen die in deze versie van de wetenswaardigheden niet aan bod kwamen. Zelf een bericht plaatsen kan ook via: www.radicalevernieuwing.nl/vvt/praat-mee  

Aanmelden voor de nieuwsbrief kan hier. En je kunt ons ook volgen via de sociale media: LinkedIn, Instagram, X (voorheen Twitter), Facebook, en Youtube.