Regels

Geslaagde dialoog ‘Leren en rekenschap geven’ bij LEVAN­TOg­roep | “We moeten het span­ningsveld opzoeken” 

Geplaatst op 16 december 2024 - Thema's: Knellende regels
“Wij lopen inmiddels een tijdje mee met de beweging Radicale vernieuwing,” vertelt Jhoy Dassen, zorgethicus en coördinator Radicale vernieuwing bij LEVANTOgroep. “We proberen daarbij allerlei ontwikkelingen in gang te zetten om de zorg te verbeteren, waardevoller te maken. Daarbij komen we spanning tegen: hoe ga je om met regels, protocollen, procedures. Dingen die misschien moeten zonder dat je weet wat daar de waarde van is. Toen deze onderzoekende dialoog op ons spoor kwam, dachten we: dat gaan we ook in het zuiden organiseren.” Een terugblik op dat energieke gesprek in november.

lees verder

Leren en verantwoor­den kan breder dan vanuit de zor­gor­ganisatie

Geplaatst op 21 november 2024 - Thema's: Knellende regels
Een verslag van het werkbezoek van ons actieteam Nieuwe manieren van leren en verantwoorden aan deelnemer Vereen. “We willen ons graag verenigen met de samenleving. We zien het vraagstuk van de ouderenzorg niet alleen als een vraagstuk van de zorg maar als een vraagstuk dat ons allemaal aangaat.”

lees verder

Onder­zoeken­de dialoog #4 leren en rekenschap geven

12 november 2024

Geplaatst op 28 augustus 2024 - Thema's: Knellende regels
Deelnemers van de bweging Radicale vernieuwing gaan samen met Zorginstituut Nederland, de inspectie en zorgkantoren op zoek naar alternatieven voor het verantwoorden van kwaliteit. Samen creëren we met behulp van deze dialogen ruimte om leren en het zichtbaar maken van kwaliteit zó te organiseren, dat het weer waardevol is voor de mensen die zorg ontvangen, iets waar we ons het afgelopen jaar voor hebben ingezet. Twaalf organisaties die deelnemen aan onze vernieuwingsbeweging onderzoeken wat waardevolle manieren zijn om te werken aan kwaliteit, leren en verantwoorden. Ook Zorginstituut Nederland is betrokken.

lees verder

Onder­zoeken­de dialoog #3 leren en rekenschap geven

15 oktober 2024

Geplaatst op 4 augustus 2024 - Thema's: Knellende regels
Deelnemers van de bweging Radicale vernieuwing gaan samen met Zorginstituut Nederland, de inspectie en zorgkantoren op zoek naar alternatieven voor het verantwoorden van kwaliteit. Samen creëren we met behulp van deze dialogen ruimte om leren en het zichtbaar maken van kwaliteit zó te organiseren, dat het weer waardevol is voor de mensen die zorg ontvangen, iets waar we ons het afgelopen jaar voor hebben ingezet. Twaalf organisaties die deelnemen aan onze vernieuwingsbeweging onderzoeken wat waardevolle manieren zijn om te werken aan kwaliteit, leren en verantwoorden. Ook Zorginstituut Nederland is betrokken.

lees verder

Zelfgekozen manieren van meten van kwaliteit

Geplaatst op 9 juli 2024 - Thema's: Knellende regels
Uit verschillende windstreken reizen vernieuwers woensdagochtend 3 juli af naar het Noord-Brabantse Dongen. Een flinke tijdsinvestering voor sommigen uit de landelijke beweging Radicale vernieuwing, maar die betaalt zich terug. De tweede dialoog van dit jaar over nieuwe manieren van leren en verantwoorden van kwaliteit van zorg en leven scherpt de gedachten, biedt nieuwe concrete mogelijkheden en perspectief op een toekomstbestendige ouderenzorg. 

lees verder

Stop de paarse krokodil: laten we samen lef tonen!

Geplaatst op 2 mei 2024 - Thema's: Knellende regels
Dit blog van de initiatiefnemer van Radicale vernieuwing begint met een helicopterperspectief: want we zien een breder patroon van tegenwerking van vernieuwende initiatieven, in een tijd waarin iedereen het er juist over eens is dat alle tijd en geld naar het realiseren van toekomstbestendige, Waardevolle zorg moet. Daarna meer over onze actie #stopdepaarsekrokodil en wat organisaties in het land kunnen doen.

lees verder

Doe mee en #stop­depaar­sek­rokodil!

Geplaatst op 22 april 2024 - Thema's: Knellende regels
Het kan toch niet zo zijn dat onze overheid vernieuwing blokkeert? Volgens onze overheid wel, ze zit erbij en kijkt ernaar. Wij zitten niet stil, werken volop aan alternatieven voor het meten en verantwoorden van kwaliteit in onze zorgorganisaties. Maar we lopen vast in contact met de overheid. Help mee! Gebruik deze tekst en echte opblaaskrokodil.

lees verder (4)

LOC roept cliënten­raden op onze actie te steunen: #stop­depaar­sek­rokodil

Geplaatst op 22 april 2024 - Thema's: Knellende regels
Zorgorganisaties uit de vernieuwingsbeweging die er alles aan doen om bureaucratie te verminderen, zodat tijd, aandacht en geld naar de zorg voor cliënten kan, lopen vast in het contact met landelijke overheden. Hoewel de oude regels in de praktijk schadelijk blijken, stellen de landelijke partijen nu niets te kunnen doen en geen verantwoordelijkheid te hebben om het aanleveren van nutteloze informatie te stoppen. Tijd voor actie.

lees verder

Tijdlijn acties #stop­depaar­sek­rokodil

Geplaatst op 22 april 2024 - Thema's: Knellende regels
Zorgorganisaties binnen de vernieuwingsbeweging hebben het afgelopen jaar van alles in het werk gesteld om - in uitgebreid overleg met landelijke partijen - onderbouwd te stoppen met het meten van de indicatoren basisveiligheid. Omdat we in het contact met landelijke partijen vastlopen - alle landelijke partijen wijzen naar elkaar - hebben we acties in gang gezet.

lees verder

Onder­zoeken­de dialoog #2 leren en rekenschap geven

3 juli 2024

Geplaatst op 14 maart 2024 - Thema's: Knellende regels
Deelnemers van de bweging Radicale vernieuwing gaan samen met Zorginstituut Nederland, de inspectie en zorgkantoren op zoek naar alternatieven voor het verantwoorden van kwaliteit. Samen creëren we met behulp van…

lees verder

Onder­zoeken­de dialoog #1 leren en ver­nieuwend verantwoor­den

13 maart 2024

Geplaatst op 8 maart 2024 - Thema's: Knellende regels
Deelnemers van de bweging Radicale vernieuwing gaan samen met ZiNL, IGJ en zorgkantoren op zoek naar alternatieven voor het verantwoorden van kwaliteit. Samen creëren we met behulp van deze dialogen…

lees verder

Kwaliteit, leren en verantwoor­den: onze zoektocht in 2024

Geplaatst op 18 december 2023 - Thema's: Beweging verbreden en verdiepen, Knellende regels
“Wat begon met irritatie, heeft een eerste succes opgeleverd.” Aldus Bernadette Willemse (bestuurder van vernieuwer de Reigershoeve), tijdens een bijeenkomst met zo’n twintig deelnemers uit de beweging Radicale vernieuwing zorg. Het lijkt er namelijk op dat in het nieuwe kwaliteitskader, het ‘kwaliteitskompas’, meer ruimte komt. Ruimte om leren en het zichtbaar maken van kwaliteit zó te organiseren, dat het weer waardevol is voor de mensen die zorg ontvangen, iets waar we ons ook het afgelopen jaar voor hebben ingezet. Twaalf organisaties die deelnemen aan onze vernieuwingsbeweging, gaan in 2024 verder onderzoeken wat waardevolle manieren zijn om te werken aan kwaliteit, leren en verantwoorden. Ook Zorginstituut Nederland blijft betrokken.

lees verder (2)

‘De Reigershoeve krijgt zoveel open sol­licitaties dat ze geen vacatures meer uit­zet­ten’

“Net als de ridders van de ronde tafel in het tijdperk van koning Arthur krijgen medewerkers van woonzorgboerderij de Reigershoeve in Heemskerk een even groot aandeel in een vergadering als…

lees verder

Ver­vol­gac­ties na gesprek met Zor­ginstituut over onvol­doen­de meerwaarde aanleveren kwaliteitsgegevens

Geplaatst op 12 september 2023 - Thema's: Knellende regels
Vlak voor de zomer sturen veertien organisaties een brief aan Zorginstituut Nederland. De organisaties werken samen binnen de landelijke beweging Radicale vernieuwing zorg en willen in gesprek over de aanlevering van kwaliteitsgegevens: de ‘indicatoren basisveiligheid’. Velen vragen zich sterk af of de aanlevering leidt tot het beoogde doel, sommigen hebben die informatie niet aangeleverd. Het Zorginstituut wil nu met de organisaties verder verkennen hoe het anders kan. De Nederlandse Zorgautoriteit wil de organisaties die niet aangeleverd hebben een boete opleggen, als zij de gegevens niet alsnog aanleveren.

lees verder

Webinar: de Verpleeg­kun­dig Specialist als Wzd functionaris

31 oktober 2023

De Wzd-functionaris heeft een belangrijke rol in de Wet zorg en dwang (Wzd). Er is in de ouderenzorg echter een groot tekort aan Wzd- functionarissen. Uit twee onderzoeken blijkt dat de verpleegkundig specialist goed de rol van Wzd-functionaris kan vervullen. Hierover gaan we graag met elkaar in gesprek.

lees verder

Ver­nieuwers verder betrokken bij nieuw kwaliteitskader kwetsbare ouderen

Geplaatst op 28 maart 2023 - Thema's: Samenwerken vanuit een gedeelde visie
Na goed bezochte online bijeenkomsten haalde LOC Waardevolle zorg bij cliëntenraadsleden en betrokkenen uit beweging Radicale vernieuwing zorg op wat zij belangrijk vinden voor het nieuwe kwaliteitskader voor kwetsbare ouderen. De verschillende invalshoeken van de deelnemers zorgden voor dynamische uitwisselingen. Er werden veel ideeën, zorgen en wensen besproken. In dit bericht staan de belangrijkste uitkomsten van de gesprekken over de gewenste inhoud van een nieuw Kwaliteitskader. Het nieuwe kader ('kompas') is intussen ingediend bij het Zorginstituut en ook bij het vervolg worden we betrokken.

lees verder (2)

Onze aan­bevelin­gen Wet zorg en dwang nu basis van wetswij­ziging

Minister Helder (langdurige zorg en sport) heeft begin deze week aangegeven dat ze de Wet zorg en dwang aan gaat passen. Veel aanbevelingen uit ons actieteam ‘Vrijheid en veiligheid voor het levensgeluk van cliënten’ zijn terug te vinden in de plannen van de minister. We zijn blij met ook deze resultaten van drie jaar hard werken in de praktijk en vele gesprekken met VWS, inspectie en anderen.

lees verder

Carintreg­geland schaft verplichting dubbele medicatiecontrole af: ‘Meer tijd voor de cliënt’

Bestuurder Heidi de Bruijn van Carintreggeland vertelt waarom zij de verplichting van dubbele medicatiecontrole hebben afgeschaft.

lees verder (3)

Ken­nis­making met minister Helder

In gesprek met Minister Helder over medezeggenschap en onze vernieuwingsbewegingen.

lees verder

Adviezen over Vrijheid, Veiligheid en Levensgeluk van cliënten: de Wzd.

Hoe geven we opvolging aan onze eerdere adviezen over vrijheid, veiligheid en levensgeluk van bewoners?

lees verder

Aan­dachtspun­ten en aan­bevelin­gen bij de evaluatie Wet zorg en dwang

Concrete aanbevelingen bij de evaluatie Wet zorg en dwang vanuit onze beweging.

lees verder

Per­soonsgerichte zorg, de basis voor de Wet zorg en dwang (Wzd)

Geplaatst op 17 december 2021 - Thema's: Vrijheid en veiligheid voor levensgeluk cliënten
Een korte update vanuit ons actieteam ‘Vrijheid en veiligheid voor het levensgeluk van cliënten’

lees verder

Webinar met IGJ over de (pilot) Wzd

1 december 2021

Samen met IGJ organiseert de beweging Radicale vernieuwing zorg een webinar over de (pilot) Wzd voor medewerkers van deelnemende zorgorganisaties.

lees verder

‘Zie de mens en sluit daarbij aan’ (mini-documen­taire)

Caroline en Saskia, beide bestuurder van een organisatie in de ouderenzorg, zijn de trekkers van het actieteam ‘Vrijheid en veiligheid voor het levensgeluk van cliënten’ in de beweging Radicale vernieuwing…

lees verder

Van Wet zorg en dwang naar Wet vrijheid, veiligheid en geluk? (mini-documen­taire)

Hoe zou het zijn als je de Wet zorg en dwang, die ingestoken is om maatregelen in de zorg te beperken, insteekt vanuit een andere mindset? Eentje die veel positiever…

lees verder

In gesprek over insluiting (mini-documen­taire)

Geplaatst op 6 september 2021
Waar loopt men tegenaan en wat is er nodig als je de deuren van het verpleeghuis open wil laten? Wat zijn ervaringen, dilemma’s en oplossingen? Dat bespreken Siham Sbai en…

lees verder

In gesprek over het (mogelij­ke) doel van een kwaliteitsplan en kwaliteitsverslag

Geplaatst op 2 juni 2021 - Thema's: Vernieuwend besturen en toezicht houden
Op 26 mei 2021 hebben Surplus, Innoforte, Raffy-Lâle-De Leystroom en Santé Partners elkaars verslagen eens tegen het licht gehouden in relatie tot het gedachtegoed van Radicale vernieuwing. En uitgewisseld hoe ze met het kwaliteitsplan en kwaliteitsverslag binnen de organisatie omgaan.

lees verder

‘We komen dichter bij onze bewoners, gaan nu echt de diepte in’

Deelnemer Noorderbreedte vernieuwt de verpleeghuiszorg al langer. Een verslag hoe er de laatste paar jaar een versnelling in de verandering is gekomen. 'Voorheen deed je je werk – en dat deed je goed! – maar tegenwoordig zijn we veel meer gericht op het uitvoeren van de ‘hartenwensen’ van de mensen – groot en klein. Daar krijg je ook tijd voor, en de mogelijkheden zijn ervoor.'

lees verder

Presen­tatie vol voor­beel­den ver­nieuwingstraject De Wever sinds 2017

Met specifieke aandacht ook voor 'Slimmer werken: hulp van ondersteunende diensten en managementteam'.

lees verder

Vlieg­wielen op gang! Beknopte publicatie prak­tijkvoor­beel­den

Een knap staaltje werk van allerlei betrokkenen in de vernieuwingsbeweging. Stap voor stap zien we dat mensen met elkaar leren om alles te richten op wat voor bewoners en naasten van waarde is. Wat is er nu nodig om de op gang gebrachte vliegwielen door te laten draaien?

lees verder

Ver­won­derknop: mensen in de hele organisatie betrekken

Medewerkers hebben in een spagaat gezeten, tussen regels volgen en welzijn voorop zetten. Daar is verandering in gekomen. 'Vroeger was het al snel: dat mag niet van de Inspectie. Nu vragen we het gewoon.'

lees verder

‘Zicht op ver­nieuwing 2’: nieuwe over­zichtspub­licatie radicale ver­nieuwing

104 pagina’s over hoe 11 vernieuwers werken aan zorg waarin niet de regels maar de mensen voorop staan. Inzichten, praktijkvoorbeelden en overdenkingen over zorg organiseren rondom de relatie tussen bewoner, naasten en medewerkers.

lees verder (1)

Overzicht afgeronde en lopende onder­zoeken naar Radicale ver­nieuwing

Een inkijkje in de meeste onderzoeken die nu lopen, in onderzoeksresultaten die al beschikbaar zijn en hoe organisaties daar mee aan de slag kunnen.

lees verder

13 mei Landelijke inspiratiebijeen­komst voor deel­nemers: Wat is jouw volgende stap?!

Weer een uitgelezen kans voor direct betrokkenen om ervaringen te delen en kansen te ontdekken op de landelijke inspiratiebijeenkomst 13 mei 2019!

lees verder

Over con­for­mis­me en een broodje kroket met mayonaise (Blog)

Laatste blog van de coördinator Radicale vernieuwing bij zorgorganisatie Topaz over afspraken, (on)gehoorzaamheid en vertrouwen.

lees verder

Gescheiden werelden zonder blauwdruk (Blog)

Geplaatst op 10 december 2018 - Thema's: Samenwerken vanuit een gedeelde visie, Knellende regels
Met een ‘Radicale vernieuwingsbril’ op heeft Josine Engels, onderzoeker bij Topaz, eind oktober 2018 op het Europese Alzheimercongres in Barcelona rondgelopen. Ze heeft verschillende mensen gesproken over regels, systemen, structuren…

lees verder

Investeren in de relatie tussen zor­gor­ganisaties en zorgkan­toren loont

Hoe investeren mensen uit verpleeghuizen en zorgkantoren hier in? Een interview en blog.

lees verder

”Medewer­kers niet onnodig belasten met regels en protocol­len”

Onnodige of omslachtige bureaucratie waar medewerkers of klanten tegenaan lopen? De Riethorst Stromenland ontwikkelde een zogeheten Kafkaknop om dit te melden.

lees verder

’60 procent regels zelf bedacht, 222 afspraken opgeruimd’

Waar lopen medewerkers tegenaan, wat frustreert ze? Vernieuwer De Waalboog nam processen, regels en afspraken kritisch onder de loep.

lees verder

Ook met zorgkan­toor ‘van regels naar relaties’ (blog)

Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg, van regels naar relaties. Ja mooi, totdat je te maken hebt met de zorgkantoren. En hun regels. Iets in die strekking is iets dat vaker te horen…

lees verder

Programma landelijke inspiratiedag 12/​​11 bekend! 23 deel­ses­sies

Meer dan 50 mensen die betrokken zijn bij verpleeghuizen die meedoen aan Radicale vernieuwing verpleeg(huis)zorg verzorgen 12 november een deelsessie. Tijdens deze bijeenkomst die speciaal bedoeld is voor mensen die…

lees verder

E-zine: ‘Radicale ver­nieuwing een beg­rip’, van ambitie naar gedrag

Geplaatst op 28 september 2018 - Thema's: Samenwerken vanuit een gedeelde visie, Knellende regels
Het begon als een droom, waar mensen aan wilden werken. Met de ambitie dat het een veenbrand zou worden. Dat lijkt inmiddels gelukt!

lees verder

Special: Hoe kunnen regels bijdragen aan waar­de-vol­le zorg?

54 pagina's praktijkvoorbeelden en tips. Regelopruimacties en verbeteraanpakken uit de beweging die radicaal vernieuwende zorgorganisaties maken 'van regels naar relaties'.

lees verder

Een logeerbed als voorbeeld van radicale ver­nieuwing

"Ik dacht eerst ook: het gaat toch maar om een logeerbed? Maar inmiddels kijk ik er anders naar. Voor bewoners betekent het..."

lees verder

E-zine: Groei beweging, ‘Al­les ter discussie stel­len’, Inspectie

Het nieuwste E-zine over Radicale vernieuwing is weer uit! Met actuele ontwikkelingen en verhalen uit de landelijke vernieuwingsbeweging.

lees verder

Uit­geb­reide pub­licatie: Zicht op ver­nieuwing in de beweging | Veel voor­beel­den!

Bijna 100 pagina’s over hoe 8 vernieuwers werken aan zorg waarin niet de regels maar de mensen voorop staan. Inzichten en praktijkvoorbeelden over zorg organiseren rondom de relatie tussen bewoner, naasten en medewerkers.

lees verder

E-zine: echtpaar, medewer­ker­sinitiatieven en ‘fan­tas­tische ICT-storing’

Het nieuwste E-zine over Radicale vernieuwing is weer uit! Met actuele ontwikkelingen en verhalen uit de landelijke vernieuwingsbeweging.

lees verder

‘De beweging begint bij Surplus echt op gang te komen’

Surplus: een van de deelnemers in het hart van de vernieuwingsbeweging. De 'eigen standaard' die zij ontwikkelden schrapt vanzelfsprekende rapportages en biedt meer tijd voor echte aandacht.

lees verder

Ergot­herapeut gooit agenda om: ‘Relaties voorop, minder werkdruk’

21 februari kwamen specialisten ouderengeneeskunde en allerlei andere behandelaren samen om te bespreken wat je in de praktijk tegenkomt als je Radicaal wilt vernieuwen. Sieska Bervoets-Martens is ergotherapeut bij Topaz…

lees verder

Blog: Breng het zachtgekook­te eitje terug aan het verpleeg­huisontbijt

21 februari kwamen specialisten ouderengeneeskunde en allerlei andere behandelaren samen om te bespreken wat je in de praktijk tegenkomt als je Radicaal wilt vernieuwen. Vlak na de bijeenkomst schreef Wilco…

lees verder

Mede dankzij regels zijn cliënten middelpunt van zorg

Geplaatst op 17 januari 2018
Regels in de zorg hebben wel degelijk nut, blogt Conny Moons. Het helpt als het geen dichtgetimmerd document is, maar je aanzet tot nadenken.

lees verder

Topaz over voortgang Radicale ver­nieuwing: ‘Leven is meervoud van lef!’

Topaz is een van de zorginstellingen die meedoet aan de landelijke beweging Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg, Van regels naar relaties. Lia de Jongh en Eva van Zelm vertellen over de voortgang.

lees verder

Leefplezier voorop

Experiment Delfzijl met dementerenden: niet veiligheid, maar leefplezier staat voorop. Verpleeghuis Vliethoven in Delfzijl gooit de zorg over een andere boeg en verplicht medewerkers hun cliënten echt te leren kennen.…

lees verder

Coördinator Radicale ver­nieuwingsbeweging over de rode draad

Geplaatst op 30 september 2017 - Thema's: Knellende regels, Ambassadeurs
Bekijk de terugblik van landelijke coördinator Marie-Antoinette Bäckes van 11 september 2017 tijdens een landelijke inspiratiebijeenkomst over radicale vernieuwing.

lees verder

Van regel-op­ruimac­tie naar Radicale ver­nieuwing verpleeg­huis­zorg

Geplaatst op 29 september 2017 - Thema's: Knellende regels
Zorgorganisatie De Wever vindt dat medewerkers in hun contacten met bewoners en hun familie veel bij kunnen dragen aan tevredenheid. "Het is dan prettig dat ze de ruimte krijgen en voelen om zelfstandig te beslissen en te handelen, daarbij zo min mogelijk gehinderd door regels en protocollen", meent Hans Alofs.

lees verder

Radicale ver­nieuwing verpleeg­huis­zorg: ‘effect op totale organisatie’

Geplaatst op 12 september 2017 - Thema's: Knellende regels, Overige onderwerpen
Ongeveer een jaar na de start maakten 33 deelnemende zorgorganisaties op 11 september de balans op tijdens een landelijke inspiratiebijeenkomst. Coördinatoren: ‘met alleen regels afschaffen kom je er niet, het gaat om een andere mindset en van daaruit nieuwe manieren van organiseren.’

lees verder

Bijlage Volkskrant over radicale ver­nieuwing

Geplaatst op 4 september 2017 - Thema's: Samenwerken vanuit een gedeelde visie, Knellende regels
Hoe organisaties werken aan radicale vernieuwing en een interview met Marthijn Laterveer lees je in de Volkskrantbijlage van augustus 2017 vanaf pagina 8.

lees verder

Brief radicale ver­nieuwers aan stuurgroep Kwaliteitskader Verpleeg­huis­zorg

De Leyhoeve, Topaz, Sensire en Surplus stuurden een brief waarin zij hun zorgen uiten om ingewikkelde landelijke richtlijnen rondom kwaliteit en veiligheid van zorg aan de voorzitter van de stuurgroep van het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg.

lees verder

Radicale ver­nieuwing bij OUDstan­ding op NPO 1

Radicale vernieuwing bij OUDstanding op NPO 1. Over voorbeelden en slimme innovaties, met inspecteur generaal Ronnie van Diemen (IGZ).

lees verder

Presen­tatie over eerste 100 dagen bij vernieuwer Topaz

Geplaatst op 18 juni 2017 - Thema's: Knellende regels
Van regels naar relaties bewegen is uitgangspunt van Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg. Dat vraagt wel wat van betrokkenen. Tijdens de landelijke inspiratiebijeenkomst van 22 mei 2017 vertelt Topaz-projectleider Eva van Zelm over haar eerste honderd dagen als projectleider.

lees verder

De Leyhoeve wil regels beg­rij­pelijk maken

Geplaatst op 15 juni 2017 - Thema's: Knellende regels, Ambassadeurs
Renske Jetten is projectleider Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg, van regels naar relaties bij Woonlandschap De Leyhoeve in Tilburg. Zij vertelt tijdens een vernieuwingssessie over hun ervaringen en inzichten. Onder andere over De Leydraden.

lees verder

Team­verpleeg­kun­dige op radio over deelname Radicale Ver­nieuwing

Geplaatst op 7 mei 2017 - Thema's: Betrekken directe omgeving, Knellende regels
GL8, een omroep in Gelderland en Noord-Limburg (regio rondom Heumen, Mook en Middelaar), ging voor hun radio-uitzending van 'Gezond en wel' van vandaag in gesprek met Barbera Jolink.

lees verder

Poster met update Radicale ver­nieuwing verpleeg­huis­zorg

We maakten een beknopt overzicht in de vorm van een poster van de laatste ontwikkelingen rondom Radicale Vernieuwing Verpleeghuiszorg.

lees verder

Van Rijn geeft aftrap startcongres Radicale ver­nieuwing verpleeg­huis­zorg

250 mensen uit het hele land bezochten afgelopen donderdag het startcongres Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg. Voornamelijk mensen uit de 33 zorgorganisaties die het hart van de beweging vormen om de verpleeghuiszorg ‘opnieuw uit te vinden'.

lees verder

Geef verpleeg­huis­zorg ruimte, zeg­genschap en con­tinuïteit voor waar­de-vol­le zorg

Geplaatst op 10 februari 2017 - Thema's: Knellende regels
De verpleeghuiszorg blijft onderwerp van debat in de Tweede Kamer. In januari is het kwaliteitskader vastgelegd en LOC heeft hier een reactie op gegeven.

lees verder

Regels opnieuw uit­gevon­den in De Leyhoeve: ‘nu wetgeving nog aan­pas­sen’

In De Leyhoeve in Tilburg wordt elke dag en organisatiebreed de manier onder de loep genomen waarop het leven, wonen en de (verpleeg)zorg tot stand komt. Met als centrale vraag: zouden wij dit ook zo voor onze eigen moeder willen?

lees verder

Radicale ver­nieuwingsbeweging verpleeg­huis­zorg op gang

Geplaatst op 28 november 2016 - Thema's: Leven zoals je wilt
LOC startte dit jaar het landelijke project Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg - van regels naar relaties. Afgelopen voorjaar startte ook een ander driejarig project onder hetzelfde motto. Met als projectnaam: Leven zoals je wilt.

lees verder

Cliënten­raad en bestuur Topaz over deelname Radicale ver­nieuwing verpleeg­huis­zorg

Zorginstelling Topaz uit Leiden doet mee aan Radicale vernieuwing verpleeghuiszorg, als een van de vier kern-organisaties. Hoe en met welk doel zij radicaal gaan vernieuwen? En wat is daarvoor nodig? We vroegen het leden van de cliëntenraad en de bestuursvoorzitter.

lees verder

Radicale vernieuwing in gouden letters vastgehouden door deelnemers

‘Bewegingen Radicale ver­nieuwing bundelen krachten’
> Lees hier meer

Deelnemende organisaties

Platform deelnemers

Alle deelnemers

Nieuwsbrief

  • * Heb je onze nieuwsbrief eerder ontvangen en je afgemeld? Meld je dan aan via webmaster@loc.nl
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Click to access the login or register cheese