Nieuwe manieren van leren en verantwoorden

Deelnemende zorgorganisaties van de beweging Radicale vernieuwing zijn samen met Zorginstituut Nederland, de inspectie, zorgkantoren en brancheorganisaties op zoek naar alternatieven voor het verantwoorden van kwaliteit.

Samen creëren we met behulp van deze gesprekken ruimte om leren en het zichtbaar maken van kwaliteit zó te organiseren, dat het weer waardevol is voor de mensen die zorg ontvangen en zorg verlenen. Iets waar we ons vanaf 2023 nadrukkelijk voor hebben ingezet. Twaalf organisaties die deelnemen aan onze vernieuwingsbeweging onderzoeken wat waardevolle manieren zijn om te werken aan kwaliteit, leren en verantwoorden. Ook Zorginstituut Nederland is betrokken.

Om je op weg te helpen:
> Bundeling van uitkomsten en inzichten van onze ontdekkingstocht in de publicatie ‘Leren en rekenschap geven vanuit Waardevolle zorg’.
> Onze aanpak om te komen tot alternatieven voor leren en het verantwoorden van kwaliteit.
> Dialoog 1: De ‘Samen-Audit’: alter­natief voor verplichte indicatoren?
> Dialoog 2: Zelfgekozen manieren van meten van kwaliteit.
> Dialoog 3: Leren en verantwoorden kan breder dan vanuit de zorgorganisatie.
> Dialoog 4: “We moeten het spanningsveld opzoeken”
> Zelf aan de slag met een dialoogbijeenkomst? Door het succes van deze dialoogbijeenkomsten bieden we die nu ook als aparte dienst aan.
> #stopdepaarsekrokodil, onze actie tegen onzinnige bureaucratie!
> Onze eerdere verkenning vanuit de ggz naar ‘Zinvol rapporteren; Waardevol leven!”

Op dit moment bundelen we alle opbrengsten, wordt vervolgd!